「115年臺中市非預期懷孕婦女生涯引導服務」公開徵求暨社會福利基本法溝通協商會議

「115年臺中市非預期懷孕婦女生涯引導服務」公開徵求暨社會福利基本法溝通協商會議說明已公告於電子採購網，報名截止日期為114年9月18日(星期四)。

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11401反詐騙宣導_假中獎通知的詐騙陷阱

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中市企業捐贈90萬元輔具 民眾短期租借免久候

台中市輔具資源中心喜添輔具生力大軍！鼎霖國際有限公司昨(3)日捐贈市價約90萬元的輔具，包括氧氣製造機、氣墊床、特製輪椅、便盆椅、沐浴椅及帶輪助行器。社會局長廖靜芝頒贈感謝狀，感謝企業取之於社會、用之於社會，傳遞良善精神。 廖局長表示，台中市有南區、北區及海線3處輔具資源中心，提供個別化輔具諮詢評估、適配與使用指導、維修、二手輔具租借與回收等服務。此次受贈的輔具，是民眾租借需求度最高的品項，因為使用頻繁導致耗損速度快；感謝企業發揮愛心，同時感謝議員張玉嬿媒合，造福廣大市民，帶動社會更多善行。 社會局說明，若民眾因疾病或意外導致短期身體功能障礙，有立即的輔具需求，可以先向輔具資源中心租借；身心障礙者與低收、中低收等經濟弱勢民眾優先租借，依身分別還可減免費用或免費。114年截至6月已提供3,021次輔具租借，其中，弱勢家庭免費借用佔 35.18%。 輔具資源中心持續接受民間捐贈新品或二手輔具，協助改善使用者生活品質，減輕照顧者負擔，同時響應永續節能，建構低碳城市。預約與服務資訊可查詢台中市輔具資源整合網（https://rat.taichung.gov.tw/），或電洽南區輔具資源中心（04）2471-3535分機1177；北區輔具資源中心（04）2531-4200、04：2532-2843；海線輔具資源中心（04）2662-7152 分機35~39。 (9/4*14)*社會局

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打造安全洽公環境！中市勞工局與秘書處攜手舉辦廳舍維護職業安全衛生宣導會

為打造更安全的市政大樓工作與洽公環境，台中市政府勞工局與秘書處跨局處合作，於8月26日及9月2日分別在陽明及市政大樓舉辦「廳舍維護職業安全衛生宣導會」2場次，邀集承攬施工廠商及相關單位人員參與，期望藉此提升施工人員工安意識，也確保洽公民眾安全，使整體市政大樓的公共服務品質更加完善。 勞工局長林淑媛指出，市政大樓為市民洽公的重要場所，廳舍維護時常涉及高處作業、電力施工及清潔維護等高風險作業，透過跨局處合作機制，協助各施工廠商落實各項安全防護措施，同時也分享辦公空間常見的危害類型，以提供職災預防對策與自我保護知識，進一步提升現場工作人員的安全意識與應變能力。 林局長特別強調，施工安全與公共服務品質密切相關，此次聯合辦理宣導，不僅強化廠商對安全責任的重視，也讓民眾在洽公時更能安心。未來將持續透過宣導、輔導與教育機制，推動「施工安心、民眾放心」的理念，共同打造永續、安全的市政環境。 勞工局最後呼籲，安全是市政服務的基礎，透過跨局處與廠商合作，讓「全體工安」成為共識。所有進入市政大樓施工的單位應將施工安全視為首要目標，與市府攜手守護市民及勞工安全，讓「安全第一、健康相隨」成為持續落實的工作文化。(9/4*11)*勞工局

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共築產業職業災害預防觀念！中市勞工局攜手鋼鐵公會舉辦職業安全衛生研習會

為強化台中鋼鐵業的職業安全，台中市政府勞工局與台灣鋼鐵工業同業公會公私協力，今(3)日於集思台中新烏日會議中心攜手舉辦職業安全衛生研習會。此次活動聚焦於鋼鐵業高風險作業的危害預防，透過實務案例探討與法規解析，強化事業單位的風險辨識能力，從源頭落實職安文化。 勞工局長林淑媛表示，台中擁有眾多傳統產業，與鋼鐵生產鏈緊密相關，職業安全不可輕忽。此次透過與台灣鋼鐵工業同業公會合作，上半場安排「從職災案例看見公司職安制度的改革契機」與「讓安全成為習慣：職場安全文化從規範到共識的蛻變」。藉由重大職災案例的檢討與經驗分享，協助事業單位強化風險評估、承攬管理並提升安全衛生效能；將硬性的職安衛規定，潛移默化成職場文化。 勞工局表示，鋼鐵製程包含冶煉、鑄造、軋延等，易伴隨火災、物體飛落、倒塌、切割捲夾等風險；而職業災害的發生，往往源於機械缺乏安全防護或人員危害意識不足。因此研習會下半場鎖定鋼鐵業常見的「機械切割捲夾」高風險危害進行預防講習。此研習課程針對肇災原因及預防措施進行講授，用各種防災實務與案例經驗證明「安全才是企業永續發展的基石」。 勞工局補充，如事業單位對於上述危害的預防仍有疑問，可向台中市勞動檢查處官網(https://www.doli.taichung.gov.tw/)查詢或致電台中市勞動檢查處04-22289111轉36808洽詢。(9/3*11)*勞工局

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外籍移工亦適用減班休息 中市勞工局籲雇主依規辦理

面對近期重大社會經濟事件對產業造成的衝擊，部分事業單位採行「減班休息」以因應短期人力與營運調整。台中市政府勞工局提醒，事業單位如有實施減班休息，應一體適用於本國籍與外國籍勞工，不得有差別待遇。 勞工局長林淑媛表示，事業單位於實施減班休息期間，如讓從事相同性質工作的本國勞工減班或優先裁減，卻讓外籍移工正常出勤，甚至發生因聘僱外國人而積欠本國勞工薪資等情形，已涉違反《就業服務法》第42條規定，妨礙本國人就業機會與勞動條件，將處新台幣6萬元至30萬元罰鍰，並由勞動部依違反人數採1：1比例廢止聘僱、不予許可及中止引進，並管制2年。 林局長指出，無論是本國籍或外國籍勞工，皆為勞動法令保護對象。企業如因營運調整需實施減班休息，應依合法程序與勞工協商，不得以任何形式構成差別待遇或排擠本國勞工。勞工局將持續加強法令宣導與勞動條件監督，確保所有勞工權益均獲保障。 此外，為協助企業因應美國關稅調整等外部環境變動，勞工局已於官方網站建置「因應美國關稅勞工局協助方案」專區，整合中央與地方資源，針對「安心就業」、「職能充電」、「安穩僱用」、「失業再就業」、「職場接軌」、「勞工保護」等六大面向，提供共計20項服務措施，協助企業與勞工共度難關。 勞工局補充，如有聘僱外國人的相關法令疑問，請洽勞動部勞動力發展署1955專線或洽台中市政府勞工局跨國勞動力事務科(04)22289111分機35500，將有專人提供協助。(9/3*11)*勞工局

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「2025瘋玩大安海」觀光系列活動國慶日登場 多元水域體驗報名開跑

大安起風了！由台中市府觀旅局舉辦的「瘋玩大安海」系列活動，將於10月10日熱鬧登場，活動規劃多元水域體驗，邀請大小朋友一同走進大安濱海樂園及大安港媽祖文化園區，享受國慶假期的熱情氛圍。 觀旅局長陳美秀表示，市府持續推動大安濱海樂園觀光遊憩，自102年起每年舉辦特色水域活動，成功打造大安成為中台灣風箏衝浪的聖地。今年特別規劃「2025大安海觀光推廣系列活動」，以「搏海職人深耕教育永續」及「帶動大安海特色水域多元遊憩」兩大主軸，結合風箏衝浪訓練、親子體驗及多元水域運動，帶領民眾走進海洋、享受運動，活動將於今(3)日中午12時開放報名。 觀旅局表示，此次系列活動內容豐富，活動當日將舉行開幕宣傳記者會及風箏衝浪交流活動，「風箏衝浪交流活動」結合運動體驗與社群交流，邀請熱愛海上運動的朋友齊聚大海，共同感受乘風破浪的快感。 此外，還有由專業教練帶領的風箏衝浪教學體驗，讓初學者也能安心入門；更安排資深玩家分享經驗與技巧，促進彼此交流；另推出「多元水域體驗」，包括立式划槳（SUP）、風翼SUP、先鋒舟及水上魔毯，滿足不同年齡層的需求，讓全民共享海洋運動樂趣，報名網址(https://linktr.ee/lovegroup.ltd)。更多好玩好吃的旅遊資訊請上「台中觀光旅遊網」，大玩台中臉書及IG查詢。(9/3*11)*觀旅局

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